x

seminar31032015

Prindi seminari tutvustus koos ajakavaga (pdf). 
Vaata tutvustavat artiklit Palgablogist.
Seminari pressiteade

 Iga tööandja unistus on heade oskustega, motiveeritud ja lojaalsed töötajad, kes soovivad oma tööd hästi teha ja fännivad organisatsiooni. Kuidas seda aga saavutada ja mis see maksab?

Palgainfo Agentuuri ja partnerite koolitusel räägiti ekspertide ja praktikute dialoogis kogu kompensatsioonipaketi – rahaliste ja mitterahaliste tasude, soodustuste, samuti töökorralduse – toimimisest, motiveerivatest ja demotiveerivatest teguritest, pakutava kommunikeerimisest ja kuluefektiivsusest, samuti õigusraamistikust ja maksustamisest. Lisaks esitleti praktilisi näiteid ja tutvustati tasupakettide hindamise töövahendeid.

Ettekanded on allalaetavad seminaril osalejatele ja profipaketiga liitunuile. 

 

 

Millised on töötajate erinevate gruppide ootused soodustustele ja töökorraldusele? Kes on oma töötingimuste ja -tasuga rohkem, kes vähem rahul? – Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht

pdf310115_Kadri_Seeder
Laadi alla

 

 

Kuidas analüüsida soodustuste ja töökorralduse kuluefektiivsust?– Heidi Grenman, Rödl & Partneri juhatuse liige 

pdf310115_Heidi_Grenman
Laadi alla

 

 

Kuidas kommunikeerida soodustusi ja töökorraldust nii, et töötajad neid väärtustaksid? – Paavo Heil, Brandem asutaja ja juht

pdf310115_Paavo_Heil
Laadi alla

 

 

Praktiline grupitöö: hästi toimivate soodustuste ja töötingimuste näited ning praktikate analüüs

pdf310115_Grupitood
Laadi alla

 

 

Motiveerivate soodustuste ja töökorralduse õigusraamid ja põhilised komistuskivid – Maris Tekkel, advokaadibüroo Raave advokaat

pdf310115_Maris_Tekkel
Laadi alla

 

 

Erinevate soodustuste maksustamine, ohukohad ja soovitused – Virve Aru, Rödl & Partneri maksukonsultant

pdf310115_Virve_Aru
Laadi alla

 

 

Praktiline grupitöö: peamised probleemid ja lahendused soodustuste ja töötingimuste maksustamisel ja kokkulepete sõlmimisel

 

Kuidas viia töökultuuri ja tasustamise fookus välistelt motivaatoritelt sisemistele – Klaas-Jan Reincke, Flowtime asutaja ja juht

pdf310115_Klaas_Jan_Reincke
Laadi alla

 

 

180° pööre töötajate juhtimises Bigbankis – Estel Pukk, Bigbanki personalivaldkonna juht

310115_Estel_Pukk
Laadi alla

 

 

Töötajate arendamine ja motiveerimine Uus Maa kinnisvarabüroos – Mari Moora, Uus Maa kinnisvarabüroo personalijuht

pdf310115_Mari_Moora
Laadi alla

 

 

Millised on mais 2015 läbiviidava töötajate ja tööandjate tööturuküsitluse ja palgauuringu teemad ning uued väljundid? - Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht 

pdf310115_Mari_Moora
Laadi alla

 

 

Seminari partnerid

Advokaadibüroo Raave, Brandem - employer branding agency, Flowtime, Rödl & Partner.

Infot aitab jagada CV Keskus. 

Partnerid 31032015