x

Seminarid ja koolitused

LÄHIAJAL TOIMUVAD SEMINARID

 

24.01.2025 kell 10.00–11.30 Teamsis


Palgainfo Agentuuri ja partnerite veebiseminar

Millist palka võiksid teenida 2025. aastal?

Kuidas koostada hästi leitav CV ja tööandjatele silma jääda, kuidas hinnata oma palka ja millist töötasu küsida?
Soovitusi ja näpunäited jagavad Eesti suurima tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht Grete Adler, tänapäevaseid tööviise edendava Elisa Eesti talendijuht Keishy Margus ning Palgainfo Agentuuri tööturu ja palgaanalüütik Kadri Seeder.

Vaadake lähemalt siit.


VIIMATI TOIMUNUD SEMINARIDE MATERJALID

 

23.01.2025

Palgainfo Agentuuri veebiseminar

Tööturg ja töötasud KAUBANDUSES

Seminaril saate põhjaliku ülevaate töötasude muutustest kaubanduses, sh erinevate kaubandusharude palgatrendidest, kaubandusvaldkonna ametite töötasude erinevustest ettevõtete suuruse ja töökoha asukoha järgi, lisatasudest ja soodustustest ning töötajate ootustest palgale ja töötingimustele kaubanduses. Seminari viib läbi Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder, muutusi tööturul kommenteerib tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht Grete Adler.

Saadaval on seminari salvestus ja slaidid, vaadake lähemalt siit

Tavahind 79 eurot, soodushind 49 eurot (lisandub käibemaks).

 

17.01.2025


Palgainfo Agentuuri ja partnerite veebiseminar

Kuivõrd saab tööandja mõjutada töötajate rahulolu?

Kuidas on omavahel seotud eluga rahulolu ja isiksuseomadused, sellest rääkis Tartu Ülikooli psühholoogia instituudi isiksusepsühholoogia teadur ja lektor Liisi Ausmees (PhD). Milliseid trende näitavad töötajate rahulolus ja lojaalsuses suured üle-eestilised töötajate küsitlused, sellest tegi ülevaate Palgainfo Agentuuri analüütik Kadri Seeder. Lisaks jagasime näpunäited organisatsioonisisese töötajate küsitluse korraldamiseks ja tulemuste tõlgendamiseks. 

Saadaval on seminari salvestus ja slaidid, vaadake lähemalt SIIT.

Tavahind 79 eurot, soodushind 49 eurot (lisandub käibemaks).
16.01.2025 

Palgainfo Agentuuri veebiseminar

Tööturg ja töötasud TÖÖSTUSES

Seminaril sai põhjaliku ülevaate töötasude muutustest tööstuses, sh erinevate tööstusharude palgatrendidest, tööstusvaldkonna ametite töötasude erinevustest ettevõtete suuruse ja töökoha asukoha järgi, lisatasudest ja soodustustest tööstuses ning töötajate ootustest palgale ja töötingimustele. Seminari viis läbi Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder, muutusi tööturul kommenteeris tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht Grete Adler.

Saadaval on seminari salvestus, esitluste slaiidid ja lisamaterjal.

Tavahind 79 eurot, soodushind 49 eurot (lisandub käibemaks).
06.12.2024

Palgainfo agentuuri ja partnerite veebiseminar

Trendid tööturul ja tasustamises 2024–2025

Majandusarengud ja prognoosid, muutused palkades ja tööturukäitumises, värbamis- ja kandideerimisaktiivsuse trendid.

Saadaval seminari slaidid ja salvestus (tasuline tellimisel).

Vaadake lähemalt
18.10.2024

Palgainfo Agentuuri veebiseminar

Palgaturu trendid ja palgastatistika kasutamine

Milliseid trende näitab värske palgastatistika, kuidas tekib rahulolu või rahulolematus töötasuga, millised on peamised palgainfo allikad ja mida nende kasutamisel arvestada, millest tulevad erinevused palkades, millist infot saab Palgainfo Agentuurist – nendele küsimustele vastab Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder.

Saadaval slaidid ja salvestus (tasuta tellimisel).

Vaadake lähemalt

 

 

 

Palgainfo Agentuuri ja partnerite veebiseminar 

24012025 seminaripais

Seminaride kalender


Ootame seminarile eelkõige töötajaid ja tööotsijaid, kes soovivad end tööturul kindlamalt tunda. Ka kõik teised huvilised on teretulnud! 

Seminar salvestatakse ja on järele vaadatav. 

PÄEVAKAVA


10.00 Sissejuhatus

Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht

10.05 Eduka kandideerimise saladused tööportaalis: milline CV jääb silma?

Grete Adler, CVKeskus.ee värbamisosakonna juht

  • Kuidas koostada tööandjale hästi leitav ja arusaadav CV tööportaalis?
  • Kuidas otsida ja valida töökuulutusi, millele kandideerida?
  • Kuidas hinnata oma sobivust töökuulutuses nõutule?
  • Kuidas hinnata oma võimalusi saada kutse töövestlusele?
  • Soovitused kandideerimisprotsessis käitumiseks: mida teha ja mida vältida?

 

10.30 Tööandja vaade: kuidas tehakse valikuid ehk kes jääb sõelale?

Keishy Margus, Elisa Eesti talendijuht

  • Kuidas tööandja teeb kandideerijate seast esmase valiku ja kuidas selles silma jääda?
  • Millised on tööandja jaoks ihaldusväärsed kandidaadid?
  • Kas hea kandidaadi puhul on olulisemad oskused või isikuomadused?
  • Kommunikatsioon kandideerimisprotsessis – millised on tööandja ootused kandidaadile?
  • Äraütlevad vastused – kuidas nendega toime tulla?
  • Mida võiks sisaldada konkreetne tööpakkumine?

 

11.00 Töö ja palk: kuidas hinnata oma praegust palka ja millist palka küsida?

Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht

  • Kuidas hinnata oma palgataset turul erinevatele allikatele tuginedes?
  • Millest tulevad suured erinevused palkades ja palgapakkumistes?
  • Millest lähtuvalt kujundada oma palgasoov kandideerimisel?
  • Kuidas argumenteerida oma palgasoovi?
  • Lisatasud, soodustused ja muud töötingimused – kuidas hinnata nende väärtust tasupaketis?


11.30 Seminari lõpp

 

OSALEMINE

Osalemiseks täitke palun registreerimisvorm.

Osalemistasud

  • Tasuta osalemine kokkuleppel korraldajaga
  • Soodushind 29 eurot Palgainfo Agentuuri töötajate küsitluses osalejale
    Kui Te ei ole varasemalt küsitlustes osalenud, saate teha seda selle aasta kevadel. 
  • Tavahind 49 eurot

 

Seminari aitab korraldada ja arveid väljastab MTÜ Lahemaa kaugtöö- ja koolituskeskused. Hinnale ei lisandu käibemaksu.

Palgainfo Agentuuri seminarile 24.01.2025 registreerumine

Osaleja andmed

Eesnimi*
Invalid Input
Perekonnanimi*
Invalid Input
E-post*
Invalid Input
Valige palun tasu*
Invalid Input


Arve saaja (organisatsiooni või eraisiku nimi)
Invalid Input
Arve formaat
Invalid Input

Täpsustused (vajadusel)
Invalid Input
Roboti kontroll*
Vale sisestus

 


ESINEJATE TUTVUSTUS

 


Grete Adler on Eesti suurima tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht, kes on varem pea kaheksa aastat Mainorile ja Ülemiste Cityle talente jahtinud ning seejärel ka HR Factorys ja Riigi Kinnisvaras värbamist vedanud. Grete meeskonnas töötavad värbamisspetsialistid aitavad Eesti tööandjatel leida nii spetsialiste, tööstustöölisi kui ka tegevjuhte, koostades igal aastal tuhandeid tööpakkumisi ning tehes rohkem kui paar tuhat tööintervjuud.

 

 

 


Keishy Margus on Elisa Eesti talendijuht. Keishy on olnud personalivaldkonnaga seotud üle kümne aasta ning selle ajaga on temast saanud tulihingeline personalitöö fänn. Tööturuga on Keishy tegelenud pea viis aastat ja kogub praegu elamusi Elisa Eestis. Keishy juhib Elisa talenditiimi, kelle eesmärgiks on pakkuda kvaliteetset teenust värbamise, uue töötaja onboardingu, olemasolevate töötajate hoidmise, offboardingu ja tööandja brändingu teemadel. Lisaks on ta oma tiimiga ka juhtide ja töötajate partner personaliküsimustes.

 

 


Kadri Seeder on Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik. Kadri korraldab Palgainfo Agentuuris kaks korda aastas töötajate ja tööandjate suuremahulisi üle-eestilisi tööturuküsitlusi, millega uuritakse töötajate rahulolu ja lojaalsust, muutusi tööturukäitumises ja palgaootustes, põhipalkade muutusi jpm. Kadri koostab ettevõtetele ka töötasude turuvõrdluse analüüse ja aitab korraldada organisatsioonisiseseid töötajate tagasisideküsitlusi.

 

 

 

Palgainfo Agentuuri veebiseminar 

 

17012025 seminaripais

Seminaride kalender

 

Seminar salvestati ja on järele vaadatav. 
 

Töötasude muutustest ja erinevustest räägib Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik Kadri Seeder. Tööturutrende kommenteerib tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht Grete Adler.

Ettekanne põhineb Palgainfo Agentuuri tööturu ja -tasude analüüsil (allikad statistikaamet, maksu- ja tolliameti töötamise register ning TSD-de andmed) ning iga-aastastel üle-eestilistel töötajate ja tööotsijate küsitlustel. 

TEEMAD

  • Millised on muutused tööturul ja hõives, sh värbamise ja kandideerimise aktiivsuses?
  • Kuidas on muutunud ametite palgad ja millised on prognoosid kaubanduses?
  • Kuivõrd erinevad ametite (nt kaupluste juhtide, vahetusvanemate, müüjate jt) töötasud kaubandusharudes, piirkondades ja ettevõtete suuruse järgi?
  • Milliseid lisatasusid makstakse ja milliseid soodustusi pakutakse kaubanduses?
  • Kuidas on muutunud töötajate palgaootused ja millised on töökoha vahetamise ajendid kaubanduses?

 

Seminari salvestuse, slaidide ja lisamaterjali saamiseks täitke palun allolev vorm.  

 

Palgainfo Agentuuri seminari 23.01.2025 materjalide tellimine

Tellija andmed

Eesnimi*
Invalid Input
Perekonnanimi*
Invalid Input
E-post*
Invalid Input
Valige palun tasu (hinnale lisandub käibemaks)*
Invalid Input


Arve saaja (organisatsiooni või eraisiku nimi)
Invalid Input
Arve formaat
Invalid Input

Täpsustused (vajadusel)
Invalid Input
Roboti kontroll*
Vale sisestus

 

Palgainfo Agentuuri ja partnerite veebiseminar 

 

17012025 seminaripais

Seminaride kalender

 

Seminaril rääkisime, kui olulised on töötaja isiksuseomadused, kui olulised töökeskkonna tegurid rahulolu kujunemisel.

Seminar salvestati ja on järele vaadatav. Vt allpool. 

ETTEKANDED


Kas ja kui palju peegeldavad hinnangud eluga rahulolule isiksuseomadusi?

Liisi Ausmees (PhD), isiksusepsühholoogia teadur ja lektor Tartu Ülikooli psühholoogia instituudis

  • Millised on eluga rahulolu uurimise võimalused ja eripärad?
  • Mil määral peegeldavad hinnangud eluga rahulolule isiksuseomadusi, mil määral väliseid tegureid?
    Eesti Geenivaramu isiksuseuuringu andmestiku põhjal tehtud analüüsi tulemused.
  • Kuivõrd ennustavad isiksuseomadused inimese hakkama saamist (töö)elus?
  • Kuivõrd on isiksuseomadused muutuvad või muudetavad?

 

Kas ja kuidas saab tööandja mõjutada töötajate rahulolu ja lojaalsust?

Ettekanne põhineb töötajate ja tööotsijate küsitluste tulemustele
Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht

  • Kuidas mõjutavad erinevad töökorralduse ja -keskkonna tegurid tööga rahulolu?
  • Millised tegurid mõjutavad enam motiveeritust ja emotsionaalset seotust tööga?
  • Milline on töötasu ja toimetuleku roll tööga rahulolu ja lojaalsuse kujunemisel?
  • Millised tegurid hoiavad töötajaid organisatsioonis, millised välja tõukavad?
  • Kuidas korraldada töötajate küsitlus organisatsioonis? Praktilised soovitused.

Vaadake ka Palgainfo Agentuuri töötajate küsitluse metoodikat ja näidisankeeti siit. 

Palgainfo Agentuuri küsitluste tulemuste e-väljaandeid saate vaadata siit.


 

Seminari salvestuse ja ettekannete slaidide tellimiseks täitke palun tellimisvorm.

 

Palgainfo Agentuuri seminari 17.01.2025 materjalide tellimine

Tellija andmed

Eesnimi*
Invalid Input
Perekonnanimi*
Invalid Input
E-post*
Invalid Input
Valige palun tasu (hinnale lisandub käibemaks)*
Invalid Input


Arve saaja (organisatsiooni või eraisiku nimi)
Invalid Input
Arve formaat
Invalid Input

Täpsustused (vajadusel)
Invalid Input
Roboti kontroll*
Vale sisestus


ESINEJATE TUTVUSTUS

 

LiisiAusmees v


Liisi Ausmees on isiksusepsühholoogia teadur ja lektor Tartu Ülikoolis. Doktorikraadi psühholoogias sai ta 2012. aastal samuti Tartu Ülikoolist. Nii Liisi doktoritöö kui ka praegune teadustöö on keskendunud isiksuse ja heaolu teemadele; eriti huvitavad teda isiksuseomaduste vanuselised muutused. Õppejõuna on Liisi vastutada psühhomeetria aluste õpetamine. Varasemalt on ta töötanud ka kliinilise psühholoogina Tartu Ülikooli Kliinikumis taastusravi valdkonnas.

 

 

 


Kadri Seeder on Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik. Kadri korraldab Palgainfo Agentuuris kaks korda aastas töötajate suuremahulisi üle-eestilisi tööturuküsitlusi, millega uuritakse töötajate rahulolu ja lojaalsust, motiveeritust ja hinnanguid arenguvõimalustele, töökorraldust, tööturukäitumist jpm. Küsitlusi on korraldatud üle kümne aasta ja neis osaleb tavaliselt 7000–9000 inimest. Kadri on korraldanud ka organisatsioonisiseseid töötajate küsitlusi paljudes erinevates ettevõtetes. 

 

 

 

Palgainfo Agentuuri ja tööportaali CVKeskus.ee veebiseminar 

 

17012025 seminaripais

Seminaride kalender

 

Seminar salvestati ja on järele vaadatav. 

Töötasude muutustest ja erinevustest rääkis Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik Kadri Seeder. Tööturutrende kommenteeris tööportaali CVKeskus.ee värbamisosakonna juht Grete Adler.

Seminari materjalid põhinevad Palgainfo Agentuuri tööturu ja -tasude analüüsil (allikad statistikaamet, maksu- ja tolliameti töötamise register ning TSD-de andmed) ning iga-aastastel üle-eestilistel töötajate ja tööotsijate küsitlustel. 

TEEMAD

  • Millised on muutused tööturul, sh värbamise ja kandideerimise aktiivsuses?
  • Kuidas on muutunud tööstussektori ametite palgad ja millised on prognoosid?
  • Kuivõrd erinevad ametite (nt inseneride, masinaoperaatorite, oskustööliste jt) töötasud tööstusharudes, piirkondades ja ettevõtete suuruse järgi?
  • Milliseid lisatasusid makstakse ja milliseid soodustusi pakutakse tööstuses?
  • Kuidas on muutunud töötajate palgaootused ja millised on töökoha vahetamise ajendid tööstuses?

Vaadake ka tööstuse tegevusalal registreeritud töötajate arvu III kvartalis 2024 erinevatel ametitel (ametite klassifikaatori 8-kohaline kood) PDF, 17 lk.


Seminari salvestuse, ettekannete slaidide ja lisamaterjalide (XLSX) tellimiseks täitke allpool olev vorm. 

 

Palgainfo Agentuuri seminari 16.01.2025 materjalide tellimine

Tellija andmed

Eesnimi*
Invalid Input
Perekonnanimi*
Invalid Input
E-post*
Invalid Input
Valige palun tasu (hinnale lisandub käibemaks)*
Invalid Input


Arve saaja (organisatsiooni või eraisiku nimi)
Invalid Input
Arve formaat
Invalid Input

Täpsustused (vajadusel)
Invalid Input
Roboti kontroll*
Vale sisestus